推廣 熱搜: 2022  財務  微信  法律    網(wǎng)格化  管理  營銷  總裁班  安全 

結(jié)構(gòu)性思維

主講老師: 魯潔 魯潔

主講師資:魯潔

課時安排: 1天/6小時
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 職業(yè)技能是勞動者在特定職業(yè)領(lǐng)域所掌握的專業(yè)知識和實踐能力。它涵蓋了從基礎(chǔ)知識到高級技能的廣泛內(nèi)容,是勞動者在工作中展現(xiàn)專業(yè)素養(yǎng)和能力的基石。具備扎實的職業(yè)技能,意味著勞動者能夠高效、準確地完成工作任務,同時也具備應對復雜情況和挑戰(zhàn)的能力。在現(xiàn)代社會,職業(yè)技能的重要性愈發(fā)凸顯,它不僅是勞動者求職和晉升的關(guān)鍵,也是企業(yè)提升競爭力和實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要保障。因此,不斷提升和更新職業(yè)技能,是每個勞動者應當追求的目標。
內(nèi)訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-04-15 16:06


 

【課程背景】

深入思考與高效表達是作為職場人必備的技能,如何思考清晰、透徹,表達精準有力,溝通更高效、順暢;并且通過設(shè)計將語言作為自我影響力塑造的有力工具,成為管理者職業(yè)能力塑造的基本要求。本課程在思維工具、模型、方法的基礎(chǔ)上,融入大量的實踐與模擬演練,將理論、模型、工具可視化、可操作化、簡單快速的轉(zhuǎn)化,即學即用促進學員能力快速提升。

【培訓課時】

1天(6小時)

【課程大綱】

一、 構(gòu)建結(jié)構(gòu)性思維

1、為什么學習結(jié)構(gòu)性思維

2、結(jié)構(gòu)性思維的兩個核心原則:利他原則、講理性原則

3、表達三要素

4、結(jié)構(gòu)性思維的四個基本特點:

1)結(jié)論先行:結(jié)論句就是標題句。

2)上下對應:因果之間要有強邏輯關(guān)系

3)分類清楚:分類帶來極高的商業(yè)價值

4)排序邏輯:排序有含義,特殊需注明

訓練:標準結(jié)構(gòu)圖

5、結(jié)構(gòu)化的結(jié)果是高效:只看標題就能清楚內(nèi)容

6、結(jié)構(gòu)性思維接受信息步驟:

1)識別信息中的事實與個人觀點或判斷

2)找到事實與觀點的對應關(guān)系

3)畫出結(jié)構(gòu)性關(guān)系圖

4)概括主題句

7、接受信息四不:不猜測、不建議、不批評、不反對

二、縱向的回答/概括式結(jié)構(gòu)

上下對應: 自上而下、自下而上

(一) 自上而下的提問/回答式

1、自上而下的提問回答式四步驟

設(shè)定場景

確定主題

設(shè)想問題

回答問題

2、問題的“度”

深度:公理定理已知條件

寬度:關(guān)鍵詞都被問到

(二) 自下而上的概括總結(jié)式

  1、自下而上的概括總結(jié)步驟:

識別沒有內(nèi)容的主題句

羅列內(nèi)容要點

分類概括總結(jié)形成主題句

2、概括總結(jié)的標準:

嚴格的上下對應

做到有內(nèi)容的主題句

修辭手法,改變語言

三、橫向的歸納和演繹邏輯結(jié)構(gòu)

(一)歸納論證結(jié)構(gòu)——從實踐中來

1、歸納論證結(jié)構(gòu)標準式

2、歸納論證的三種形式:時間、結(jié)構(gòu)、重要性

3、歸納的分類原則:MECE

(二)演繹論證結(jié)構(gòu)---到實踐中去

1、演繹論證的兩種形式:標準式和常見式

四、序言的講故事結(jié)構(gòu)

1、序言結(jié)構(gòu)的基本要素

S:背景——情景的包含要素

C:沖突——沖突的特點與顆粒

Q:疑問——如何設(shè)置問題

A:回答——回答哪些問題

2、常見的序言模式——為目的而設(shè)置

標準式

開門見山式

突出憂慮式

突出信心式

 


 
反對 0舉報 0 收藏 0
更多>與結(jié)構(gòu)性思維相關(guān)內(nèi)訓課
潛龍?zhí)赜枲I 贏在成交-----二手房狼性冠軍團隊+銷售技巧提升訓練營 圖謀職場:視覺化思考與表達 說服力:PPT完美設(shè)計與精彩演講 PPT實操技能提升培訓 企業(yè)技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新 陽光心態(tài)與職業(yè)素養(yǎng)提升訓練 職業(yè)心態(tài)與職業(yè)素養(yǎng)提升
魯潔老師介紹>魯潔老師其它課程
讓你的員工快樂行動起來——中層管理干部團隊執(zhí)行力提升 新媒體時代下輿情危機應對 基于企業(yè)工作場景的課程設(shè)計與開發(fā) 《卓越內(nèi)訓師修煉,企業(yè)好經(jīng)驗傳承》——TTT培訓師訓練 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 打造團隊成員的責任心 團隊建設(shè)與管理 員工培育輔導——從“讓他做”到“獨立做”
網(wǎng)站首頁  |  關(guān)于我們  |  聯(lián)系方式  |  誠聘英才  |  網(wǎng)站聲明  |  隱私保障及免責聲明  |  網(wǎng)站地圖  |  排名推廣  |  廣告服務  |  積分換禮  |  網(wǎng)站留言  |  RSS訂閱  |  違規(guī)舉報  |  京ICP備11016574號-25