九型人格與企業(yè)管理

【課程背景】

九型人格，當(dāng)今最實用的人格分析理論，斯坦福大學(xué)也把它引進到MBA的課堂來訓(xùn)練學(xué)員的領(lǐng)導(dǎo)力，時至今日，九型人格被譽為溝通的“圣經(jīng)”和有效的“讀心術(shù)”，為管理者提供了一個真實、深刻而又層次分明的人性地圖去認知自我、了解他人

九型人格的學(xué)習(xí)首先是喚醒自我認知、自我察覺的能力，當(dāng)這種能力成為您的習(xí)慣后，您便踏上了知己知彼的第一步。學(xué)習(xí)九型人格可以幫助您了解自己的局限和優(yōu)勢，并學(xué)會跳出這個局限，善用自己的優(yōu)勢，引領(lǐng)自己去創(chuàng)造一個和諧完美的人生；

九型人格帶領(lǐng)我們研究行為背后的出發(fā)點，也就是行為的動機和注意力的焦點，當(dāng)您知道我們身邊重要人的性格背后都有對世界的不同看法和體驗，當(dāng)您知悉他們的出發(fā)點時，您便可以有更多的包容、互相的諒解以及設(shè)身處地，也可以更好地影響和帶領(lǐng)他人。

【課程對象】

企業(yè)高、中層領(lǐng)導(dǎo)者、HR、自我提升者

【課程收益】

本課程將幫助你達到以下能力提升
   ● 超越自我的能力：知曉自我的優(yōu)勢與局限，揚長補短
   ● 有效溝通的能力：更有效交流與溝通
   ● 化解沖突的能力：避免與化解沖突
   ● 洞察賢能的能力：增強對人的洞察力，知人善任
   ● 提升人員管理能力：更好的識人用人

【課程老師】

夏崢老師

【課程時長】

    2天（6小時/天）

【課程大綱】

第一部分  古老而常新的“讀心術(shù)”——九型人格概述

1、九型人格的起源與發(fā)展

2、九型人格的應(yīng)用領(lǐng)域

3、九型人格掃描  

4、學(xué)習(xí)九型人格的意義                                                   

5、九型人格學(xué)習(xí)操守

6、九型人格問卷測試與分組

第二部分 解讀神奇的“人性地圖”——九型人格解析

1、分別分析九種性格的特質(zhì)，（1號-- 9號）。每種性格從以下不同角度進行解析。

■ 核心價值觀

■ 注意力焦點

■ 情緒反應(yīng)

■ 行為習(xí)慣

■ 表面特征

■ 基本欲望與恐懼

■ 行為動機與防御機制

■ 人格基本特性素描

■ 童年背景與人格形成

■ 性格的動態(tài)遷移傾向（壓力狀態(tài)和輕松狀態(tài)）

■ 健康和非健康狀態(tài)

■ 代表人物    

■ 性格解析小錄象

■ 真人訪談互動

2、三個智慧中心解讀---內(nèi)在的智慧力量源泉

3、九種類型性格的區(qū)分和總結(jié)。

■ 價值觀

■ 注意力焦點

■ 情緒反應(yīng)

■ 行為習(xí)慣

4、分組討論：（按不同類型）

5、近似類型區(qū)分技巧

6、問答互動

7、看電影學(xué)九型（課外或晚上）

8、各個型號的成長和提升

9、九種性格的形成

第三部分  “縱覽九型，智慧人生”—九型人格的快速應(yīng)用秘訣

1、九種性格的領(lǐng)導(dǎo)決策方式

2、九種性格的領(lǐng)導(dǎo)個人風(fēng)格

3、怎樣管理不同性格的員工

4、如何打造健康團隊及團隊溝通

5、九型人格與識人用人、人才測評

6、九型人格與營銷—因人而異的談判技巧

第四部分  九型人格在團隊建設(shè)中的應(yīng)用：

1、如何應(yīng)用九種性格發(fā)現(xiàn)自我

2、發(fā)現(xiàn)潛能，改變模式

3、在團隊中的角色定位

4、應(yīng)用九型人格做到人職匹配，提升效率

5、九型人格改善自我 提升自我，規(guī)劃人生

6、九型人格與營銷—因人而異的談判技巧

課表如下：

《九型人格與企業(yè)管理》課程大綱及課表