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TNT企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)
  • TNT企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)
  • TTT（Train The Trainer）即培訓(xùn)培訓(xùn)師，是一種專業(yè)的培訓(xùn)方法，旨在提升個人在培訓(xùn)領(lǐng)域的專業(yè)能力和技巧。通過TTT培訓(xùn)，參訓(xùn)者能夠掌握有效的課程設(shè)計、教學(xué)方法、評估與反饋等技能，從而更好地設(shè)計和實施培訓(xùn)課程，提高培訓(xùn)效果。TTT不僅關(guān)注知識的傳遞，更強(qiáng)調(diào)實踐能力的提升，使參訓(xùn)者能夠在實際培訓(xùn)工作中運用所學(xué)，成為一名出色的培訓(xùn)師。通過TTT培訓(xùn)，個人能夠在職業(yè)道路上實現(xiàn)更大的發(fā)展和突破。
  • 2024-04-26 10:20  
  • 主講老師：董彩超 課時安排：1天/6小時
 面議
立足授課 面向效果—TTT授課技巧
  • 立足授課 面向效果—TTT授課技巧
  • TTT，即“Train the Trainer”，意為“培訓(xùn)培訓(xùn)師”。它是一種以視覺化工具為基礎(chǔ)，旨在提高培訓(xùn)人員專業(yè)技能和知識水平的培訓(xùn)方法。TTT不僅關(guān)注培訓(xùn)內(nèi)容的傳授，更注重培訓(xùn)技巧和方法的培養(yǎng)，幫助培訓(xùn)人員更好地引導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行自我學(xué)習(xí)和成長。通過TTT培訓(xùn)，組織能夠培養(yǎng)出一批具備專業(yè)技能和高效培訓(xùn)能力的內(nèi)部培訓(xùn)師，從而提高整體培訓(xùn)效果，推動組織的持續(xù)發(fā)展和進(jìn)步。
  • 2024-04-25 15:46  
  • 主講老師：趙鑫 課時安排：1天/6小時
 面議
《六步成果法——課程設(shè)計與開發(fā)訓(xùn)練》
  • 《六步成果法——課程設(shè)計與開發(fā)訓(xùn)練》
  • TTT，即“Train the Trainer”，意為“培訓(xùn)培訓(xùn)師”。它是一種以視覺化工具為基礎(chǔ)，旨在提高培訓(xùn)人員專業(yè)技能和知識水平的培訓(xùn)方法。TTT不僅關(guān)注培訓(xùn)內(nèi)容的傳授，更注重培訓(xùn)技巧和方法的培養(yǎng)，幫助培訓(xùn)人員更好地引導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行自我學(xué)習(xí)和成長。通過TTT培訓(xùn)，組織能夠培養(yǎng)出一批具備專業(yè)技能和高效培訓(xùn)能力的內(nèi)部培訓(xùn)師，從而提高整體培訓(xùn)效果，推動組織的持續(xù)發(fā)展和進(jìn)步。
  • 2024-04-25 15:42  
  • 主講老師：趙鑫 課時安排：1天/6小時
 面議
精萃—組織經(jīng)驗萃取內(nèi)化技術(shù)
  • 精萃—組織經(jīng)驗萃取內(nèi)化技術(shù)
  • TTT，即“Train the Trainer”，意為“培訓(xùn)培訓(xùn)師”。它是一種以視覺化工具為基礎(chǔ)，旨在提高培訓(xùn)人員專業(yè)技能和知識水平的培訓(xùn)方法。TTT不僅關(guān)注培訓(xùn)內(nèi)容的傳授，更注重培訓(xùn)技巧和方法的培養(yǎng)，幫助培訓(xùn)人員更好地引導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行自我學(xué)習(xí)和成長。通過TTT培訓(xùn)，組織能夠培養(yǎng)出一批具備專業(yè)技能和高效培訓(xùn)能力的內(nèi)部培訓(xùn)師，從而提高整體培訓(xùn)效果，推動組織的持續(xù)發(fā)展和進(jìn)步。
  • 2024-04-25 15:26  
  • 主講老師：孫衛(wèi)華 課時安排：1天/6小時
 面議
薪火相傳?——TTT課程開發(fā)設(shè)計工作坊
  • 薪火相傳?——TTT課程開發(fā)設(shè)計工作坊
  • TTT，即Training the Trainer，是一種專門針對培訓(xùn)師的培訓(xùn)方法。它旨在提升培訓(xùn)師的教學(xué)能力、課程設(shè)計能力和現(xiàn)場互動能力，使他們能夠更有效地傳授知識和技能。通過TTT培訓(xùn)，培訓(xùn)師能夠掌握先進(jìn)的教學(xué)理念和方法，學(xué)習(xí)如何設(shè)計富有吸引力的課程，提升現(xiàn)場授課的自信和魅力。同時，TTT也強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)師與學(xué)員之間的互動與溝通，幫助培訓(xùn)師更好地了解學(xué)員需求，提供更具針對性的培訓(xùn)服務(wù)。
  • 2024-04-25 15:17  
  • 主講老師：孫衛(wèi)華 課時安排：1天/6小時
 面議
一代宗師——TTT培訓(xùn)課程設(shè)計與呈現(xiàn)
  • 一代宗師——TTT培訓(xùn)課程設(shè)計與呈現(xiàn)
  • TTT，即Training the Trainer，是一種專門針對培訓(xùn)師的培訓(xùn)方法。它旨在提升培訓(xùn)師的教學(xué)能力、課程設(shè)計能力和現(xiàn)場互動能力，使他們能夠更有效地傳授知識和技能。通過TTT培訓(xùn)，培訓(xùn)師能夠掌握先進(jìn)的教學(xué)理念和方法，學(xué)習(xí)如何設(shè)計富有吸引力的課程，提升現(xiàn)場授課的自信和魅力。同時，TTT也強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)師與學(xué)員之間的互動與溝通，幫助培訓(xùn)師更好地了解學(xué)員需求，提供更具針對性的培訓(xùn)服務(wù)。
  • 2024-04-25 15:17  
  • 主講老師：孫衛(wèi)華 課時安排：1天/6小時
 面議
會道的一縷藕絲牽大象——精彩課堂呈現(xiàn)
  • 會道的一縷藕絲牽大象——精彩課堂呈現(xiàn)
  • TTT，即“Training the Trainer to Train”，是一種旨在培養(yǎng)培訓(xùn)師專業(yè)能力的培訓(xùn)模式。它強(qiáng)調(diào)以視覺化工具為基礎(chǔ)，通過為學(xué)員提供視覺化框架，引導(dǎo)他們進(jìn)行自我學(xué)習(xí)。TTT課程實用性強(qiáng)，不僅提升學(xué)員的個人技能和知識水平，更有助于他們成為優(yōu)秀的培訓(xùn)者，進(jìn)而提升整個組織的績效和效率。TTT培訓(xùn)注重實踐應(yīng)用，讓學(xué)員在實際操作中掌握培訓(xùn)技巧，為組織的長期發(fā)展培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才。
  • 2024-04-25 15:11  
  • 主講老師：孟德凱 課時安排：1天/6小時
 面議
魅力演講
  • 魅力演講
  • TTT，即“Training the Trainer to Train”，是一種旨在培養(yǎng)培訓(xùn)師專業(yè)能力的培訓(xùn)模式。它強(qiáng)調(diào)以視覺化工具為基礎(chǔ)，通過為學(xué)員提供視覺化框架，引導(dǎo)他們進(jìn)行自我學(xué)習(xí)。TTT課程實用性強(qiáng)，不僅提升學(xué)員的個人技能和知識水平，更有助于他們成為優(yōu)秀的培訓(xùn)者，進(jìn)而提升整個組織的績效和效率。TTT培訓(xùn)注重實踐應(yīng)用，讓學(xué)員在實際操作中掌握培訓(xùn)技巧，為組織的長期發(fā)展培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才。
  • 2024-04-25 15:10  
  • 主講老師：孟德凱 課時安排：1天/6小時
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TTT企業(yè)培訓(xùn)師訓(xùn)練課程
  • TTT企業(yè)培訓(xùn)師訓(xùn)練課程
  • TTT，即“Training the Trainer to Train”，是一種旨在培養(yǎng)培訓(xùn)師專業(yè)能力的培訓(xùn)模式。它強(qiáng)調(diào)以視覺化工具為基礎(chǔ)，通過為學(xué)員提供視覺化框架，引導(dǎo)他們進(jìn)行自我學(xué)習(xí)。TTT課程實用性強(qiáng)，不僅提升學(xué)員的個人技能和知識水平，更有助于他們成為優(yōu)秀的培訓(xùn)者，進(jìn)而提升整個組織的績效和效率。TTT培訓(xùn)注重實踐應(yīng)用，讓學(xué)員在實際操作中掌握培訓(xùn)技巧，為組織的長期發(fā)展培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才。
  • 2024-04-25 15:10  
  • 主講老師：孟德凱 課時安排：1天/6小時
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卓越培訓(xùn)師
  • 卓越培訓(xùn)師
  • TTT，即“Training the Trainer to Train”，是一種旨在培養(yǎng)培訓(xùn)師專業(yè)能力的培訓(xùn)模式。它強(qiáng)調(diào)以視覺化工具為基礎(chǔ)，通過為學(xué)員提供視覺化框架，引導(dǎo)他們進(jìn)行自我學(xué)習(xí)。TTT課程實用性強(qiáng)，不僅提升學(xué)員的個人技能和知識水平，更有助于他們成為優(yōu)秀的培訓(xùn)者，進(jìn)而提升整個組織的績效和效率。TTT培訓(xùn)注重實踐應(yīng)用，讓學(xué)員在實際操作中掌握培訓(xùn)技巧，為組織的長期發(fā)展培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才。
  • 2024-04-25 15:10  
  • 主講老師：孟德凱 課時安排：1天/6小時
 面議
《輔導(dǎo)與訓(xùn)練》課程大綱
  • 《輔導(dǎo)與訓(xùn)練》課程大綱
  • TTT，即“Training the Trainer to Train”，是一種旨在培養(yǎng)培訓(xùn)師專業(yè)能力的培訓(xùn)模式。它強(qiáng)調(diào)以視覺化工具為基礎(chǔ)，通過為學(xué)員提供視覺化框架，引導(dǎo)他們進(jìn)行自我學(xué)習(xí)。TTT課程實用性強(qiáng)，不僅提升學(xué)員的個人技能和知識水平，更有助于他們成為優(yōu)秀的培訓(xùn)者，進(jìn)而提升整個組織的績效和效率。TTT培訓(xùn)注重實踐應(yīng)用，讓學(xué)員在實際操作中掌握培訓(xùn)技巧，為組織的長期發(fā)展培養(yǎng)更多優(yōu)秀人才。
  • 2024-04-25 14:30  
  • 主講老師：孟德凱 課時安排：1天/6小時
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群策群力——基于行動學(xué)習(xí)的問題分析與解決工作坊
  • 群策群力——基于行動學(xué)習(xí)的問題分析與解決工作坊
  • TTT，即“Train the Trainer”，意為“培訓(xùn)培訓(xùn)師”。它是一種以提升培訓(xùn)能力為核心的教育方法，旨在通過專業(yè)培訓(xùn)，使培訓(xùn)師掌握更為先進(jìn)的授課技巧、控場能力及互動方法，從而更有效地向?qū)W員傳授知識、技能和態(tài)度。TTT培訓(xùn)不僅關(guān)注培訓(xùn)師的個人成長，更著眼于整個組織的績效提升。通過提升組織內(nèi)部員工的技能和知識水平，TTT培訓(xùn)有助于推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展，增強(qiáng)市場競爭力。在現(xiàn)代社會，TTT已成為企業(yè)人力資源管理不可或缺的一環(huán)。
  • 2024-04-23 15:53  
  • 主講老師：魏濱 課時安排：1天/6小時
 面議
《企業(yè)促動師、催化師培養(yǎng)》 ——行動學(xué)習(xí)促動工具及應(yīng)用課程
  • 《企業(yè)促動師、催化師培養(yǎng)》 ——行動學(xué)習(xí)促動工具及應(yīng)用課程
  • TTT，即“Train the Trainer”，意為“培訓(xùn)培訓(xùn)師”。它是一種以提升培訓(xùn)能力為核心的教育方法，旨在通過專業(yè)培訓(xùn)，使培訓(xùn)師掌握更為先進(jìn)的授課技巧、控場能力及互動方法，從而更有效地向?qū)W員傳授知識、技能和態(tài)度。TTT培訓(xùn)不僅關(guān)注培訓(xùn)師的個人成長，更著眼于整個組織的績效提升。通過提升組織內(nèi)部員工的技能和知識水平，TTT培訓(xùn)有助于推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展，增強(qiáng)市場競爭力。在現(xiàn)代社會，TTT已成為企業(yè)人力資源管理不可或缺的一環(huán)。
  • 2024-04-23 15:50  
  • 主講老師：魏濱 課時安排：1天/6小時
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凝聚團(tuán)隊 情壓管理 ——體驗式培訓(xùn)課程
  • 凝聚團(tuán)隊 情壓管理 ——體驗式培訓(xùn)課程
  • TTT，即“Train the Trainer”，意為“培訓(xùn)培訓(xùn)師”。它是一種以提升培訓(xùn)能力為核心的教育方法，旨在通過專業(yè)培訓(xùn)，使培訓(xùn)師掌握更為先進(jìn)的授課技巧、控場能力及互動方法，從而更有效地向?qū)W員傳授知識、技能和態(tài)度。TTT培訓(xùn)不僅關(guān)注培訓(xùn)師的個人成長，更著眼于整個組織的績效提升。通過提升組織內(nèi)部員工的技能和知識水平，TTT培訓(xùn)有助于推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展，增強(qiáng)市場競爭力。在現(xiàn)代社會，TTT已成為企業(yè)人力資源管理不可或缺的一環(huán)。
  • 2024-04-23 15:45  
  • 主講老師：魏濱 課時安排：1天/6小時
 面議
凝聚、激勵、執(zhí)行、共贏——經(jīng)典體驗式培訓(xùn)課程
  • 凝聚、激勵、執(zhí)行、共贏——經(jīng)典體驗式培訓(xùn)課程
  • TTT，即“Train the Trainer”，意為“培訓(xùn)培訓(xùn)師”。它是一種以提升培訓(xùn)能力為核心的教育方法，旨在通過專業(yè)培訓(xùn)，使培訓(xùn)師掌握更為先進(jìn)的授課技巧、控場能力及互動方法，從而更有效地向?qū)W員傳授知識、技能和態(tài)度。TTT培訓(xùn)不僅關(guān)注培訓(xùn)師的個人成長，更著眼于整個組織的績效提升。通過提升組織內(nèi)部員工的技能和知識水平，TTT培訓(xùn)有助于推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展，增強(qiáng)市場競爭力。在現(xiàn)代社會，TTT已成為企業(yè)人力資源管理不可或缺的一環(huán)。
  • 2024-04-23 15:44  
  • 主講老師：魏濱 課時安排：1天/6小時
 面議
企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師（TTT）培訓(xùn)
  • 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師（TTT）培訓(xùn)
  • TTT，即“Train the Trainer”，意為“培訓(xùn)培訓(xùn)師”。它是一種以提升培訓(xùn)能力為核心的教育方法，旨在通過專業(yè)培訓(xùn)，使培訓(xùn)師掌握更為先進(jìn)的授課技巧、控場能力及互動方法，從而更有效地向?qū)W員傳授知識、技能和態(tài)度。TTT培訓(xùn)不僅關(guān)注培訓(xùn)師的個人成長，更著眼于整個組織的績效提升。通過提升組織內(nèi)部員工的技能和知識水平，TTT培訓(xùn)有助于推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展，增強(qiáng)市場競爭力。在現(xiàn)代社會，TTT已成為企業(yè)人力資源管理不可或缺的一環(huán)。
  • 2024-04-23 15:44  
  • 主講老師：魏濱 課時安排：1天/6小時
 面議
凝聚 欣賞 協(xié)作 共贏 ——體驗式培訓(xùn)課程
  • 凝聚 欣賞 協(xié)作 共贏 ——體驗式培訓(xùn)課程
  • TTT，即“Train the Trainer”，意為“培訓(xùn)培訓(xùn)師”。它是一種以提升培訓(xùn)能力為核心的教育方法，旨在通過專業(yè)培訓(xùn)，使培訓(xùn)師掌握更為先進(jìn)的授課技巧、控場能力及互動方法，從而更有效地向?qū)W員傳授知識、技能和態(tài)度。TTT培訓(xùn)不僅關(guān)注培訓(xùn)師的個人成長，更著眼于整個組織的績效提升。通過提升組織內(nèi)部員工的技能和知識水平，TTT培訓(xùn)有助于推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展，增強(qiáng)市場競爭力。在現(xiàn)代社會，TTT已成為企業(yè)人力資源管理不可或缺的一環(huán)。
  • 2024-04-23 15:44  
  • 主講老師：魏濱 課時安排：1天/6小時
 面議
夢想、凝聚、溝通、創(chuàng)造 ——大型體驗式培訓(xùn)項目
  • 夢想、凝聚、溝通、創(chuàng)造 ——大型體驗式培訓(xùn)項目
  • TTT，即“Train the Trainer”，意為“培訓(xùn)培訓(xùn)師”。它是一種以提升培訓(xùn)能力為核心的教育方法，旨在通過專業(yè)培訓(xùn)，使培訓(xùn)師掌握更為先進(jìn)的授課技巧、控場能力及互動方法，從而更有效地向?qū)W員傳授知識、技能和態(tài)度。TTT培訓(xùn)不僅關(guān)注培訓(xùn)師的個人成長，更著眼于整個組織的績效提升。通過提升組織內(nèi)部員工的技能和知識水平，TTT培訓(xùn)有助于推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展，增強(qiáng)市場競爭力。在現(xiàn)代社會，TTT已成為企業(yè)人力資源管理不可或缺的一環(huán)。
  • 2024-04-23 15:26  
  • 主講老師：魏濱 課時安排：1天/6小時
 面議
GTT游戲化教學(xué)培訓(xùn)師
  • GTT游戲化教學(xué)培訓(xùn)師
  • TTT，即“Train the Trainer”，意為“培訓(xùn)培訓(xùn)師”。它是一種以提升培訓(xùn)能力為核心的教育方法，旨在通過專業(yè)培訓(xùn)，使培訓(xùn)師掌握更為先進(jìn)的授課技巧、控場能力及互動方法，從而更有效地向?qū)W員傳授知識、技能和態(tài)度。TTT培訓(xùn)不僅關(guān)注培訓(xùn)師的個人成長，更著眼于整個組織的績效提升。通過提升組織內(nèi)部員工的技能和知識水平，TTT培訓(xùn)有助于推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展，增強(qiáng)市場競爭力。在現(xiàn)代社會，TTT已成為企業(yè)人力資源管理不可或缺的一環(huán)。
  • 2024-04-23 14:36  
  • 主講老師：魏濱 課時安排：1天/6小時
 面議
《責(zé)任 目標(biāo) 激情 共創(chuàng)》 經(jīng)典體驗式培訓(xùn)項目
  • 《責(zé)任 目標(biāo) 激情 共創(chuàng)》 經(jīng)典體驗式培訓(xùn)項目
  • TTT，即“Train the Trainer”，意為“培訓(xùn)培訓(xùn)師”。它是一種以提升培訓(xùn)能力為核心的教育方法，旨在通過專業(yè)培訓(xùn)，使培訓(xùn)師掌握更為先進(jìn)的授課技巧、控場能力及互動方法，從而更有效地向?qū)W員傳授知識、技能和態(tài)度。TTT培訓(xùn)不僅關(guān)注培訓(xùn)師的個人成長，更著眼于整個組織的績效提升。通過提升組織內(nèi)部員工的技能和知識水平，TTT培訓(xùn)有助于推動企業(yè)的持續(xù)發(fā)展，增強(qiáng)市場競爭力。在現(xiàn)代社會，TTT已成為企業(yè)人力資源管理不可或缺的一環(huán)。
  • 2024-04-23 14:03  
  • 主講老師：魏濱 課時安排：1天/6小時
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