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客戶高品質服務

主講老師: 朱華 朱華

主講師資:朱華

課時安排: 1天/6小時
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 1. 企業(yè)存在的唯一目的就是創(chuàng)造客戶; 2. 關注客戶價值的有機增長; 3. 破題:從服務傳遞流程看服務管理控制的關鍵性要素;
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2023-08-16 16:26


引言:

1. 企業(yè)存在的唯一目的就是創(chuàng)造客戶

2. 關注客戶價值的有機增長

3. 破題:從服務傳遞流程看服務管理控制的關鍵性要素

第一單元:高品質服務的內涵——不僅僅是態(tài)度

一、引導案例:

二、客戶需求與期望

1、 需求、期望因何而產(chǎn)生

2、 層次需求論

3、 公平理論

4、 激勵—保健雙因素理論

三、 需求、期望與服務提供的關系

四、 服務的基本要素

第二單元:建立客戶檔案

1. 客戶經(jīng)營的目的——打造客戶忠誠

2. 客戶檔案建立的四大基本要素

企業(yè)全貌

組織架構

行為軌跡

溝通信息

3. 客戶檔案整理動作分解

基礎信息整理

檔案完善與更新

老顧客經(jīng)營設計

4. 客戶分類、分級管理

5. 老客戶(存量客戶)維護的方法

加深客戶關系的25個有用方法

第三單元:服務價值展示鏈,呈現(xiàn)高品質服務 

一、 引導案例

二、 服務價值呈現(xiàn)

1. 什么是服務價值呈現(xiàn) 

2. 二八理論在服務價值呈現(xiàn)中的應用 

3. usp理論在服務價值呈現(xiàn)中的應用 

4. 服務價值的呈現(xiàn)方法 

5. 選擇決定效果——服務的方法和介質

第四單元:優(yōu)質服務在現(xiàn)場

一、 引導案例:

二、 服務現(xiàn)場與流程管理操作實務

1、 服務設施維護的方法

2、 教練客戶的方法

3、 營銷服務流程控制的方法

4、 工作分解與團隊協(xié)作

5、 節(jié)點控制與責任意識

6、 建立服務標準化

7、 到客戶的現(xiàn)場去

第五單元:持續(xù)改善——啟動服務改進的飛輪

引導案例:我的一次親身經(jīng)歷‘最美的列車長’

1. “剎車”——投訴抱怨的處理

投訴抱怨處理的基本原則

投訴抱怨處理的管理要點

2. “啟動”——感知與關鍵時刻

客戶感知點分析

關鍵時刻的挖掘

3. “提速”——積極客戶的響應

客戶響應的內涵

如何建立積極的客戶響應

第六單元:建立服務品牌

1. 有效建立高品質服務標準,推動服務金牌化 

2. 服務品牌識別 

3. 服務禮儀與形象的統(tǒng)一 

4. 服務流程與標準的有效統(tǒng)一 

5. 服務團隊氣質的有效統(tǒng)一 

6. 服務管理的有效統(tǒng)一 

結束部分:收獲分享  課程回顧

 
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