淘金工坊——內(nèi)訓師初級班七天培訓方案

一、項目目標：

1、內(nèi)訓師在教學內(nèi)容的設計、教學活動的開展、授課技巧的呈現(xiàn)、教學工具的使用等方面的能力，得到全面提升。

2、內(nèi)訓師學員能夠開發(fā)一批貼合業(yè)務的實戰(zhàn)課程，并確保課程與員工崗位緊密結(jié)合。 

3、通過與內(nèi)訓師的共創(chuàng)實踐，導入一套課程設計與開發(fā)的完整方法論，以源源不斷為企業(yè)做好課程開發(fā)和授課。

二、項目特色：

1、授課老師曾是某銀行資深內(nèi)訓師，保證效果的實戰(zhàn)性。

老師有銀行多條線的工作經(jīng)驗，對銀行內(nèi)訓課程體系有全局性的了解；課程中的案例多為銀行實際案例，代入感強，對學員的啟發(fā)更直接；能有效協(xié)助學員挖掘痛點，拒絕華而不實的“水課”杜絕費時費力開發(fā)出“培訓廢品”。

2、通過一門課程的開發(fā)打開學員思路，確保方法的持續(xù)性。

通過項目過程中學員的課程共創(chuàng)，充分實現(xiàn)方法的內(nèi)化，全面提升學員在內(nèi)容設計、教學活動、授課技巧等方面的能力，以保證項目結(jié)束后，內(nèi)訓師有能力繼續(xù)開發(fā)新的課程。

3、課程產(chǎn)出 “廣深高速”，突出課程的價值和可復制性。

導入基于崗位職責的工作任務分析法、基于績效提升的案例開發(fā)技術、經(jīng)驗萃取技術，讓課程體系涵蓋內(nèi)容更廣、內(nèi)容挖掘更深、理論層面更高、復制迭代速度更快。

4、提供教學輔助工具制作模板，確保課程產(chǎn)出的完整性。

使用講師手冊、學員手冊、輔助工具等，即能有效幫助內(nèi)訓師整理思路、提高效率和精細化水平，還可以形成標準課程包，有利于更好地做好課程復制。

三、項目設計：

（一）項目的總體規(guī)劃

（二）項目核心流程（學習階段）

1、課程設計與開發(fā)

該板塊為項目的核心部分，講授時結(jié)合以往項目經(jīng)驗、成功案例、銀行實踐進行講解，而不是一味講通用方法。

2、課程教材的制作

PPT制作為獨立板塊，既導入方法技巧，又針對學員課程給予針對性指導；手冊與工具為授課的實用工具，起到引導學員思維、厘清邏輯結(jié)構、豐富課程內(nèi)容的目的。

3、卓越培訓師的五項修煉（授課技巧）

根據(jù)學員能力情況，授課技巧部分內(nèi)容可進行靈活調(diào)整。如學員授課呈現(xiàn)能力較強，則僅針對產(chǎn)出的課程進行授課技巧輔導；如呈現(xiàn)能力有較大提升空間，則系統(tǒng)性講授和練習。

四、項目核心內(nèi)容清單

五、項目安排：

六、產(chǎn)出成果（每名學員）：

1．產(chǎn)出1個課程題目

2．掌握1套經(jīng)驗萃取技術

3．掌握6種課程開發(fā)的邏輯結(jié)構

4．繪制1份課程大綱

5．掌握6種教學方法的綜合運用

6．掌握1個案例編寫5T模型

7．編寫1份教學設計表

8．獲取1套精美PPT模板

9．掌握1套快速排版、頁面美化的方法技巧

10．獲取1套課程包模板

七、課程大綱（概要） 

八、PK賽/成果展示參考工具

九、近期成功案例