主講老師: | 季猛 | |
課時(shí)安排: | 1天/6小時(shí) | |
學(xué)習(xí)費(fèi)用: | 面議 | |
課程預(yù)約: | 隋老師 (微信同號) | |
課程簡介: | 營銷是驅(qū)動企業(yè)增長的核心動力,它涉及市場研究、產(chǎn)品推廣、品牌建設(shè)及客戶關(guān)系管理等多個(gè)方面。營銷團(tuán)隊(duì)通過精準(zhǔn)定位目標(biāo)市場,運(yùn)用創(chuàng)新的營銷策略和工具,與消費(fèi)者建立深度連接,傳遞品牌價(jià)值,激發(fā)購買欲望。同時(shí),營銷也關(guān)注顧客反饋,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù),以滿足市場需求。營銷不僅是銷售的藝術(shù),更是企業(yè)長期發(fā)展的戰(zhàn)略支撐。 | |
內(nèi)訓(xùn)課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營 | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) | | |
更新時(shí)間: | 2024-08-22 15:24 |
【課程背景】
l 如何了解客戶需求?如何提升客戶滿意度?
l 如何進(jìn)行用戶研究?用戶體驗(yàn)、用戶需求和服務(wù)滿意度,有什么關(guān)系?
l 客戶表達(dá)的需求,就是真實(shí)需求嗎?如何識別真實(shí)的需求?
l 客戶服務(wù),是要嚴(yán)格按照客戶需求來做?還是引導(dǎo)和管控客戶需求?
l 不同客戶的需求不同,如何對服務(wù)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化、模塊化設(shè)計(jì)?
l 客戶的需求,如何有效轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新設(shè)計(jì)? 如何改進(jìn)用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)?
【課程收益】
l 了解客戶需求、客戶體驗(yàn)、客戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)的基本概念和關(guān)系。
l 了解客戶調(diào)研和客戶體驗(yàn)評測的方法和流程。
l 了解客戶需求分析、評估和管理的基本流程。
l 了解用戶體驗(yàn)研究與認(rèn)知心理學(xué)的關(guān)系。
l 了解用戶需求,如何轉(zhuǎn)化為服務(wù)的創(chuàng)新和設(shè)計(jì)?
【培訓(xùn)對象】
客服總監(jiān)/經(jīng)理、營銷總監(jiān)/經(jīng)理、產(chǎn)品總監(jiān)/經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理/售前工程師、UI設(shè)計(jì)師/測試工程師等。
【課程大綱】
序號 | 章節(jié) | 內(nèi)容 |
第一節(jié) | 客戶體驗(yàn)評測的基本原理和流程 | 1. 客戶體驗(yàn)研究的基本內(nèi)容和技術(shù)框架 1) 客戶滿意度評價(jià):為什么總有人吐槽? 2) 影響客戶體驗(yàn)和滿意度的要素 3) 客戶體驗(yàn)的評測流程和步驟 4) 客戶群細(xì)分 5) 客戶旅程和活動行為 6) 客戶體驗(yàn)項(xiàng)目設(shè)定 7) 客戶體驗(yàn)指標(biāo)的閾值和權(quán)重 8) 客戶體驗(yàn)的評測 9) 客戶體驗(yàn)的統(tǒng)計(jì)和分析 10) 案例:一個(gè)酒店試睡員,該如何評測酒店體驗(yàn)? |
第二節(jié) | 客戶體驗(yàn)研究方法和實(shí)施過程 | 1. 客戶體驗(yàn)調(diào)研的主要方法和工具 1) 訪談法:線上或線下的客戶溝通 2 焦點(diǎn)小組 2 深層訪談 2 真實(shí)場景還原 2) 觀察法:直接或通過工具間接觀察用戶的使用行為 2 直接觀察 2 間接觀察:眼動測試、后臺監(jiān)控、傳感測量等間接工具觀察或測量 3) 測試法:通過刺激消費(fèi)者來測試消費(fèi)者行為反應(yīng) 2 實(shí)驗(yàn)法 2 模擬測試 2 聯(lián)想 4) 推演法:通過消費(fèi)者行為特征對用戶需求的推演 2 身份推理 2 行為特征類比 2. 客戶體驗(yàn)研究的實(shí)施過程 1) 招募體驗(yàn)人員 2) 制定體驗(yàn)計(jì)劃 3) 實(shí)施體驗(yàn)活動 4) 采集體驗(yàn)數(shù)據(jù) 5) 評價(jià)體驗(yàn)結(jié)果 6) 完成體驗(yàn)報(bào)告 |
第三節(jié) | 客戶群分類和客戶畫像 | 1.客戶群細(xì)分和客戶畫像: 1) 為什么要細(xì)分客戶群?B端客戶和C端客戶 2) B端客戶的特征變量:行業(yè)、規(guī)模、區(qū)域、地理等行業(yè)特征的細(xì)分變量 3) C端客戶的特征變量:年紀(jì)、性別、職業(yè)、身份等人口特征的細(xì)分變量 4) 多源用戶數(shù)據(jù)的匯聚和整合:來自各通路的用戶數(shù)據(jù)如何整合? 5) 客戶標(biāo)簽體系設(shè)計(jì):需求類、能力類、認(rèn)知類、行為類、偏好類等數(shù)據(jù)標(biāo)簽設(shè)計(jì) 6) 用戶特征的識別:建立數(shù)據(jù)與標(biāo)簽的關(guān)系。 7) 用戶特征聚合和全景式用戶畫像 2.客戶級別和分類 1) 客戶潛在需求量、頻次、動機(jī)和規(guī)模研究; 2) 客戶消費(fèi)能力評估:購買能力、使用能力、維護(hù)能力 3) 客戶消費(fèi)理念研究:超前消費(fèi)、保守消費(fèi) 4) 客戶群的分類:核心客戶、潛在客戶、毒藥客戶、流失客戶 |
第四節(jié) | 用戶使用情景分析法 | 1. 情景分析法 1) 情景分析法的基本要素:用戶角色、場景、任務(wù)流程和需求 2) 用戶角色和干系人:使用者、受益者、管理者、監(jiān)控者 3) 使用場景:什么是“場”?什么是“景”? 4) 時(shí)間場景 5) 室內(nèi)場景、室外場景和虛擬場景 6) 用戶活動:社交活動、心理活動、生理活動 7) 用戶流程、活動圖和客戶觸點(diǎn) 8) 基于對象的用戶活動流程分析 9) 基于任務(wù)的用戶活動流程分析 案例:酷狗音樂的用戶使用情景用例分析 2. 用戶需求的挖掘和分解 1) 用戶需求的基本分類框架 2) 客服流暢性分析、診斷和改進(jìn) 3) 客服完整性分析、診斷和改進(jìn)、 4) 客服表達(dá)準(zhǔn)確性分析、診斷和改進(jìn) 5) 客服友好性分析、診斷和改進(jìn) 6) 客服系統(tǒng)簡易性分析、診斷和改進(jìn) 7) 客服系統(tǒng)易操作性分析、診斷和改進(jìn) 8) 客服反饋性分析、診斷和改進(jìn) 9) …… 10) 用戶需求的基準(zhǔn)和閾值 案例:滴滴專車的用戶需求和體驗(yàn)分析 |
第五節(jié) | 客戶體驗(yàn)的基準(zhǔn)、偏好和度量 | 1. 客戶體驗(yàn)和認(rèn)知心理學(xué) 1) 用戶需求和用戶體驗(yàn)之間的關(guān)系 2) 什么在與影響客戶的感知認(rèn)知? 3) 客戶消費(fèi)行為模型:接觸-感知-認(rèn)知-判斷-決策 4) 消費(fèi)頻次與用戶體驗(yàn)評價(jià):高頻用戶vs低頻用戶;臨時(shí)用戶vs 長期用戶 5) 客戶感知力與用戶體驗(yàn)評價(jià):感知退化的用戶vs感知敏感的用戶 6) 客戶認(rèn)知力:專業(yè)客戶vs 小白客戶 7) 消費(fèi)場景與用戶體驗(yàn)評價(jià):充分競爭的環(huán)境 vs 缺乏競爭的環(huán)境 2. 客戶體驗(yàn)的敏感度測試 1) 用戶體驗(yàn)敏感度測試的權(quán)重和閾值 2) 客戶對品質(zhì)性能的敏感度測試 3) 客戶對外觀設(shè)計(jì)的敏感度測試 4) 客戶對友好性的敏感度測試 5) 客戶對安全性的敏感度測試 6) 客戶對價(jià)格的敏感度測試 3. 客戶體驗(yàn)的基準(zhǔn) 1) 客戶體驗(yàn)的閾值和基準(zhǔn) 2) 客戶體驗(yàn)的權(quán)重測試 |
第六節(jié) | 問題分析和客戶體驗(yàn)設(shè)計(jì) | 1.問題的分析和解決 1) 問題與情緒:客戶的痛點(diǎn)、癢點(diǎn)、焦慮點(diǎn) 2) 問題的分析與評估選擇 3) 問題的解決:TRIZ 4) 創(chuàng)意概念設(shè)計(jì) 案例:美顏app如何解決美顏問題? 2. 服務(wù)架構(gòu)和流程設(shè)計(jì) 1) 服務(wù)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì) 2) 服務(wù)流程設(shè)計(jì) 3) 任務(wù)分解和分工:職責(zé)流程圖、活動圖 4) 業(yè)務(wù)分層:交互層、處理層、資源層 5) 客戶觸點(diǎn)和人機(jī)交互設(shè)計(jì) 6) 服務(wù)流程的標(biāo)準(zhǔn)化和模塊化 3. 客服體驗(yàn)創(chuàng)新設(shè)計(jì) 7) 客服流暢性分析、診斷和改進(jìn) 8) 客服完整性分析、診斷和改進(jìn)、 9) 客服表達(dá)準(zhǔn)確性分析、診斷和改進(jìn) 10) 客服友好性分析、診斷和改進(jìn) 11) 客服系統(tǒng)簡易性分析、診斷和改進(jìn) 12) 客服系統(tǒng)易操作性分析、診斷和改進(jìn) 13) 客服反饋性分析、診斷和改進(jìn) 14) …… |
第七節(jié) | 大數(shù)據(jù)分析與客服體驗(yàn)評測 | 1.客戶體驗(yàn)數(shù)據(jù)的采集和建表: 1) 客戶體驗(yàn)數(shù)據(jù)分類和采集 2) 客戶數(shù)據(jù)采集和畫像標(biāo)簽設(shè)計(jì) 3) 業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)采集和產(chǎn)品標(biāo)簽設(shè)計(jì) 4) 行為數(shù)據(jù)采集和行為標(biāo)簽設(shè)計(jì) 2.客戶體驗(yàn)分析數(shù)據(jù)建模 1) 客戶體驗(yàn)評測項(xiàng)目分類 2) 客戶體驗(yàn)敏感度測試 3) 客戶服務(wù)體驗(yàn)評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì) 3.客戶體驗(yàn)的統(tǒng)計(jì)分析: 1) 客戶體驗(yàn)分析:客戶體驗(yàn)評價(jià)/客服成本 2) 以客群為緯度的客服體驗(yàn)評價(jià)分析 3) 以業(yè)務(wù)為緯度的客服體驗(yàn)評價(jià)分析 4) 以服務(wù)方式為緯度的客戶體驗(yàn)評價(jià)分析 |
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