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九型人格與相處之道

主講老師: 劉艷萍 劉艷萍

主講師資:劉艷萍

課時安排: 可根據(jù)企業(yè)要求進行定制
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 未來的競爭是人才的競爭,如何辨識人才并有效的運用人才是企業(yè)致勝的關鍵。當我們找準自己的性格型號,就找準了正確的成長進入的起步點,從這點開始,就知曉如何突破自己個性局限,如何發(fā)揮自己個性優(yōu)勢,超過事業(yè)高原,向更高事業(yè)頂峰發(fā)展。
內(nèi)訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產(chǎn) | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2022-11-20 19:23

【課程背景】

您或您的企業(yè)是否一直有這樣的困惑?
    作為企業(yè)的HR,您是否覺得您的員工總是流動性很大,他們到底追求和渴望的是什么?您怎么才能留住他們呢?您怎么為下屬分配工作?不同的工作交給誰做最省心?
    作為一個上司,我很關愛我的下屬,可是為什么他們卻不領情?
    作為一個企業(yè)決策首腦,我到了一個事業(yè)高原,怎樣才能突破高原更上一層樓?
    我怎么才能使我的決策容易被其他同事和下屬認同和順利實施?
    我的優(yōu)秀員工總是流動性很大,他們到底追求和渴望的是什么?我怎么才能留住他們呢?
    我怎么為下屬分配工作,不同的工作交給誰做最省心?
    我的客戶是什么類型的?他們最關注的是什么?我怎么做才能得到他們信任成為他們的朋友呢?我該為客戶送什么禮物既不超出預算又送到他們心坎上呢?
    我到底應該怎樣做才能讓生活和事業(yè)走入一個良好的循環(huán)?
    我告訴孩子什么是對他/她好的,可是為什么他/她卻很抵觸?
    為什么我們總是抱怨愛人不懂我們,而我們也不懂他們?yōu)槭裁词悄菢樱?br/>

九型人格學是一個有2000多年歷史的古老學問,它按照人們慣性的思維模式,情緒反應和行為習慣等性格特質(zhì),將人分為九種,稱為九型人格(亦有稱為九型性格)。它與當今各種性格分類法的最大區(qū)別在于,九型人格揭示了人們內(nèi)在最深層的價值觀和注意力焦點,它不受表面的外在行為的變化所影響。知曉個性的優(yōu)勢與局限,做到揚長避短,增強對人的洞察力,做到人盡其才,知人善任,提升管理效能,建立優(yōu)勝團隊。
    未來的競爭是人才的競爭,如何辨識人才并有效的運用人才是企業(yè)致勝的關鍵。當我們找準自己的性格型號,就找準了正確的成長進入的起步點,從這點開始,就知曉如何突破自己個性局限,如何發(fā)揮自己個性優(yōu)勢,超過事業(yè)高原,向更高事業(yè)頂峰發(fā)展。

課程收益

?知曉自己的真我價值和性格特質(zhì);

?了解自己的個性的優(yōu)勢與局限及突破的方向;

?改善自我的人際溝通模式,提升管理效能;

?增強對人的洞察力,做到人盡其才,知人善任;

?提高團隊的情緒智能(EQ),改善成員間的溝通和合作;

?有效地領導和激勵團隊成員,建立優(yōu)勝團隊

課程大綱

第一部分:九型人格的概述
1、 什么是性格,什么是九型人格        

2、尋根問源:九型人格的淵源
3、人格與真我的關系:確定自己的人格類型

自我測試---通過表格的測試性格
對號入座---參加者表白自己的型號
性格識別---通過提問探索對方的性格           
4、腦、心、腹三中心的探索
5、九型人格立論的基礎:激發(fā)我們的心理能量          
6、學習九型人格的禁忌

第二部分:九型人格的識別和區(qū)分
1、每個型格的性格解析

識人技巧:各個型號的代表人物和性格特征          
2、每個型號性格的變化和轉變
3、如何與各個型號人物有效的交流

A如何和不同性格的同事打交道

b如何和不同性格的上司打交道

c如何和不同性格的下屬打交道

d如何和不同性格的客戶打交道
4、不同性格對親密關系的影響

打造最佳伴侶

塑造完美的親子關系

第三部分:九型人格的總結和深入
1、九型人格的總結
A、討論----分組描述各型格特征           
B、總結----對九型人格回顧總結
2、九型人格的升華
A、九型人格對自我修煉的啟示             
B、每個型格的局限和提升方向
3、九型人格的相處之道

第四部分 :九型人格在企業(yè)中的應用
1、識別不同的性格,人崗匹配,人盡其才
2、改善團隊溝通,創(chuàng)造良好的工作氛圍
3、協(xié)調(diào)團隊沖突,改善團隊合作
4、有效激勵下屬,提高團隊士氣


九型人格測試題

每一道題都包含了2種狀況可供選擇(是或不是,認為是的請勾選對號),請仔細閱讀,并依據(jù)你平時的一些行為習慣選擇其中一種狀況,同時按照狀況后的數(shù)字填入剛才所畫的格子內(nèi)進行統(tǒng)計計數(shù)。

在答題時,可能會遇到2種狀況都不適用于你,或2種狀況都適用于你,無論哪種情況,請選擇其中你最傾向的答案。(即使你對2種狀況都不同意)。

如留有空項或多選,那將影響你的測試結果!

測試開始...

 

1 我很容易迷惑。

2 我不想成為一個喜歡批評的人,但很難做到。

3 我喜歡研究宇宙的道理、哲理。

4 我很注意自己是否年輕,因為那是找樂子的本錢。

5 我喜歡獨立自主,一切都靠自己。

6 當我有困難時,我會試著不讓人知道。

7 被人誤解對我而言是一件十分痛苦的事。

8 施比受會給我更大的滿足感。

9 我常常設想最糟的結果而使自己陷入苦惱中。

10 我常常試探或考驗朋友、伴侶的忠誠。

11 我看不起那些不像我一樣堅強的人,有時我會用種種方式羞辱他們。

12 身體上的舒適對我非常重要。

13 我能觸碰生活中的悲傷和不幸。

14 別人不能完成他的分內(nèi)事,會令我失望和憤怒。

15 我時常拖延問題,不去解決。

16 我喜歡戲劇性、多彩多姿的生活。

17 我認為自己非常的不完善。

18 我對感官的需求特別強烈,喜歡美食、服裝、身體的觸覺刺激,并縱情享樂。

19 當別人請教我一些問題,我會巨細無遺地分析得很清楚。

20 我習慣推銷自己,從不覺得難為情。

21 有時我會放縱和做出僭越的事。

22 幫助不到別人會讓我覺得痛苦。

23 我不喜歡人家問我關于廣泛、籠統(tǒng)的問題。

24 在某方面我有放縱的傾向(例如食物、藥物等)。

25 我寧愿適應別人,包括我的伴侶,而不會反抗他們。

26 我最不喜歡的一件事就是虛偽。

27 我知錯能改,但由于執(zhí)著好強,周圍的人還是感覺到壓力。

28 我常覺得很多事情都很好玩,很有趣,人生真是快樂。

29 我有時很欣賞自己充滿權威,有時卻又優(yōu)柔寡斷,依賴別人。

30 我習慣付出多于接受。

31 面對威脅時,我一是變得焦慮,一是對抗迎面而來的危險。

32 我通常是等別人來接近我,而不是我去接過他們。

33 我喜歡當主角,希望得到大家的注意。

34 別人批評我,我也不會回應和辯解,因為我不想發(fā)生任何爭執(zhí)與沖突。

35 我有時期待別人的指導,有時卻忽略別人的忠告徑直去做我想做的事。

36 我經(jīng)常忘記自己的需要。

37 在重大危機中,我通常能克服我對自己的質(zhì)疑和內(nèi)心的焦慮。

38 我是一個天生的推銷員,說服別人對我來說是一件輕易的事。

39 我不相信一個我一直都無法了解的人。

40 我愛依慣例行事,不大喜歡改變。

41 我很在乎家人,在家中表現(xiàn)得忠誠和包容。

42 我被動而優(yōu)柔寡斷。

43 我很有包容力,彬彬有禮,但跟人的感情互動不深。

44 我沉默寡言,好像不會關心別人似的。

45 當沉浸在工作或我擅長的領域時,別人會覺得我冷酷無情。

46 我常常保持警覺。

47 我不喜歡要對人盡義務的感覺。

48 如果不能完美地表態(tài),這寧愿不說。

49 我的計劃比我實際完成的還要多。

50 我野心勃勃,喜歡挑戰(zhàn)和登上高峰的經(jīng)驗。

51 我傾向于獨斷行并自己解決問題。

52 我很多時候感到被遺棄。

53 我常常表現(xiàn)得十分憂郁的樣子,充滿痛苦而且內(nèi)向。

54 初見陌生人時,我會表現(xiàn)得很冷漠、高傲。

55 我的面部表情嚴肅而生硬。

56 我很飄忽,常常不知自己下一刻想要什么。

57 我常對自己挑剔,期望不斷改善自己的缺點,以成為一個完美的人。

58 我感受特別深刻,并懷疑那些總是很快樂的人。

59 我做事有效率,也會找捷徑,模仿力特強。

60 我講理、重實用。

61 我有很強的創(chuàng)造天分和想象力,喜歡將事情重新整合。

62 我不要求得到很多的注意力。

63 我喜歡每件事都井然有序,但別人會認為我過分執(zhí)著。

64 我渴望擁有完美的心靈伴侶。

65 我??湟约?,對自己的能力十分有信心。

66 如果周遭的人行為太過分時,我準會讓他難堪。

67 我外向、精力充沛,喜歡不斷追求成就,這使我的自我感覺十分良好。

68 我是一位忠實的朋友和伙伴。

69 我知道如何讓別人喜歡我。

70 我很少看到別人的功勞和好處。

71 我很容易知道別人的功勞和好處。

72 我嫉妒心強,喜歡跟別人比較。

73 我對別人做的事總是不放心,批評一番后,自己會動手再做。

74 別人會說我常帶著面具做人。

75 有時我會激怒對方,引來慕名其妙的吵架,其實是想試探對方愛不愛我。

76 我會極力保護我所愛的人。

77 我常??桃獗3峙d奮的情緒。

78 我只喜歡與有趣的人為友,對一些悶蛋卻懶得交往,即使他們看來很有深度。

79 我常往外跑,四處幫助別人。

80 有時我會講求效率而犧牲完美和原則。

81 我似乎不太懂得幽默,沒有彈性。

82 我待人熱情而有耐性。

83 在人群中我時常感到害羞和不安。

84 我喜歡效率,討厭拖泥帶水。

85 幫助別人達致快樂和成功是我重要的成就。

86 付出時,別人若不欣然接納,我便會挫折感。

87 我的肢體硬梆梆的,不習慣別人熱情的付出。

88 我對大部分的社交集會不太有興趣,除非那是我熟識的和喜愛的人。

89 很多時我會有強烈的寂寞感。

90 人們很樂意向我表白他們所遭遇的問題。

91 我不但不會說甜言蜜語,而且別人會覺得我嘮叨不停。

92 我常擔心自由被剝奪,因此不愛作承諾。

93 我喜歡告訴別人我所做的事和所知的一切。

94 我很容易認同別人我所做的事和所知的一切。

95 我要求光明正大,為此不異與人發(fā)生沖突。

96 我很有正義感,有時會支持不利的一方。

97 我注重小節(jié)而效率不高。

98 我容易感到沮喪和麻木更多于憤怒。

99 我不喜歡那些侵略性或過度情緒化的人。

100 我非常情緒化,一天的喜怒哀樂多變。

101 我不想別人知道我的感受與想法,除非我告訴他們。

102 我喜歡刺激和緊張的關系,而不是穩(wěn)定和依賴的關系。

103 我很少用心去聽別人的心情,只喜歡說說俏皮話和笑話。

104 我是循規(guī)蹈矩的人,秩序?qū)ξ沂钟幸饬x。

105 我很難找到一種我真正感到被愛的關系。

106 假如我想要結束一段關系,我不是直接告訴對方就是激怒他來讓他離開我。

107 我溫和平靜,不自夸,不愛與人競爭。

108 我有時善良可愛,有時又粗野暴躁,很難捉摸。


答案:

你的九型人格,得分各自多少?

2  一、每一型人格,分數(shù)越高,該型人格特質(zhì)越明顯,7分(含)以上為具有該型人格的顯著特質(zhì);

2  二、每一型人格,分數(shù)越低,該型人格特質(zhì)越不明顯,3分(含)以下為該型人格的顯著特征極不明顯;

 

型號:

#1 2、14、22、5557、60、6373、8187、91、97102、104、106、

#26830、69、71、79、82、85、86、89、90

#32033、38、596567、70、727477、80、93、

#47、13、1752、53、54、56、5861、64、100、105、

#53、19、23、324243、47、48、5183、88、99、101、

#69、1026、29、31、35、37、4546、6875、

#74、16、18、21、28、49、7892、103、

#85、11、24、2740、44、50、6676、8495、96

#91、12、1525、34、36、39、41、62、9498、107、108、

 

是什么性格看權重或聽老師的分析:


 
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