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項(xiàng)目時(shí)間管理和進(jìn)度控制

主講老師: 張佩星 張佩星

主講師資:張佩星

課時(shí)安排: 1天/6小時(shí)
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡(jiǎn)介: 財(cái)富百?gòu)?qiáng)企業(yè)的圓桌型情景式課程,世界頂級(jí)公司職業(yè)經(jīng)理人的言傳身教,實(shí)戰(zhàn)案例沙盤模擬封閉式集訓(xùn)。課程包括方法講授、案例研討、開放式討論、參與式練習(xí),以及可選的回家作業(yè)、考試等。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2023-04-24 10:51

課程長(zhǎng)度、人數(shù)限定及反饋評(píng)分:

1天,計(jì)6小時(shí)。上課時(shí)間:9:00-12:00, 13:30-16:30。

本課程采用情景式、互動(dòng)型教學(xué)方式,為保證學(xué)習(xí)效果,限人數(shù)不超過30人。

課程反饋評(píng)分方法:去掉每個(gè)調(diào)查題的最高分和最低分各1個(gè),然后匯總。

課程特色及設(shè)施要求

財(cái)富百?gòu)?qiáng)企業(yè)的圓桌型情景式課程,世界頂級(jí)公司職業(yè)經(jīng)理人的言傳身教,實(shí)戰(zhàn)案例沙盤模擬封閉式集訓(xùn)。課程包括方法講授、案例研討、開放式討論、參與式練習(xí),以及可選的回家作業(yè)、考試等。

作為沙盤模擬式培訓(xùn),本課程必須采用專用的培訓(xùn)互動(dòng)物品,請(qǐng)培訓(xùn)組織單位做好預(yù)算(260元)。此外,講臺(tái)必須是1.2米高度的站立式講臺(tái),桌椅必須分小組排布。

參考書目:

《項(xiàng)目經(jīng)理魔鬼能力訓(xùn)練》, 張佩星,北京大學(xué)出版社。

《最新國(guó)際認(rèn)證PMP入門必備》, 張佩星,上海文化出版社。

 

課程大綱詳細(xì)內(nèi)容

 

 項(xiàng)目任務(wù)分解、進(jìn)度部署和時(shí)間計(jì)劃制定

世界上能按時(shí)完成的項(xiàng)目百分比是多少

最最令項(xiàng)目經(jīng)理頭疼的問題是什么?

如何編制一個(gè)緊湊、實(shí)用的項(xiàng)目時(shí)間計(jì)劃

首當(dāng)其沖:必須詳盡分解工作任務(wù)結(jié)構(gòu)

確定項(xiàng)目任務(wù)之間的依賴關(guān)系

PERT技術(shù)估算工期

6 Sigma方法優(yōu)化工期

確定最早和最遲的開始及完成時(shí)間

開發(fā)進(jìn)度網(wǎng)絡(luò)圖

重點(diǎn)抓住關(guān)鍵路徑

用網(wǎng)絡(luò)圖技術(shù)細(xì)化項(xiàng)目進(jìn)度

前導(dǎo)圖

箭線圖

條件圖

開發(fā)前導(dǎo)圖的秘訣詳解

正推法

反推法

定位關(guān)鍵路徑

減少非關(guān)鍵路徑的松動(dòng)時(shí)間

項(xiàng)目進(jìn)度部署的技巧

如何設(shè)置里程碑

在關(guān)鍵路徑上如何重點(diǎn)安排資源

不要在非關(guān)鍵路徑上栽跟頭

7層次和80小時(shí)原則

把握工作包的4個(gè)要素

如何用MS Project形成進(jìn)度報(bào)表

利用不同的進(jìn)度報(bào)表應(yīng)對(duì)不同人士

不溝通,進(jìn)度計(jì)劃就沒有執(zhí)行力

案例研討

ü 你什么時(shí)候把WBS交給我?

ü 韋爾奇在費(fèi)城召集GE項(xiàng)目大會(huì)

ü 誰(shuí)敢承接鳥巢工程

ü MS-Project能起多大作用?

互動(dòng)實(shí)踐

ü 四種任務(wù)依賴關(guān)系大辯論

ü 前導(dǎo)圖開發(fā)

 

 項(xiàng)目進(jìn)度的綜合控制技巧和關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)把控

項(xiàng)目全生命周期的管理要點(diǎn)

立項(xiàng):明確目標(biāo)、制定章程、開工啟動(dòng)

計(jì)劃:天不怕地不怕就怕遺漏

實(shí)施:成功的關(guān)鍵在于執(zhí)行力

控制:六大控制任務(wù)和四種控制情景

收尾:驗(yàn)收策略和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)反思

項(xiàng)目進(jìn)度控制不僅僅是時(shí)間問題

看清范圍蔓延對(duì)進(jìn)度的危害

項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)對(duì)進(jìn)度的影響是一種變數(shù)

要質(zhì)量還是要時(shí)間

基于成本的進(jìn)度壓縮

采購(gòu)脫節(jié)和供應(yīng)商缺位讓人哭笑不得

項(xiàng)目變更控制和整體工期把握

懂得什么該做,更懂得什么不該做

讓領(lǐng)導(dǎo)和同事同自己默契的秘訣

如何使客戶心甘情愿為你簽字

兩步變更控制流程

項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的控制技巧

基于工作包的進(jìn)度才是可靠的進(jìn)度

并發(fā)工程、快速跟蹤與趕工

如何應(yīng)對(duì)來(lái)自市場(chǎng)或管理層的壓力

多項(xiàng)目資源沖突和資源平衡技巧

要不要提前

難點(diǎn)攻克秘訣:當(dāng)計(jì)劃不如變化……

案例研討

ü 當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)提出不可能的竣工日期

ü 電廠投產(chǎn)時(shí)間的錯(cuò)誤選擇

ü 開工很久了,項(xiàng)目經(jīng)理居然沒到場(chǎng)

ü 意大利供貨商說可以提前

互動(dòng)實(shí)踐

ü 部署一個(gè)基于WBS的項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃

ü 臨近竣工,客戶卻提出重大變更


 
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