三招六式提升自我領(lǐng)導(dǎo)力情景魔方課程

01、【課程背景】

如何擺脫工作中的迷茫實(shí)現(xiàn)自我超越?如何提高工作的效率?如何提高解決問題的能力?如何持續(xù)地保持工作的激情?當(dāng)你面臨著這些困難時(shí)，就是自我領(lǐng)導(dǎo)力需要提高的外在癥狀表現(xiàn)。本課程以魔方教具做為情境載體，通過達(dá)成魔方復(fù)原目標(biāo)的過程中所面臨的重重困難與挑戰(zhàn)，結(jié)合提高自我領(lǐng)導(dǎo)力的“三招六式”，強(qiáng)調(diào)“按照心中的理想和目標(biāo)，發(fā)揮意志力、堅(jiān)定信念，通過成果實(shí)現(xiàn)成就感的能力?！?                  

02、【課程目標(biāo)】

1、掌握自我領(lǐng)導(dǎo)力提升的理論基礎(chǔ)

2、培養(yǎng)自我領(lǐng)導(dǎo)力提升的六大能力

3、形成自我領(lǐng)導(dǎo)力提升的工作習(xí)慣

03、【課程時(shí)長(zhǎng)】

2天/12小時(shí)

04、【授課方式】

理念講授、案例分析、互動(dòng)討論、模擬演練、行動(dòng)計(jì)劃、30%講授、70%演練與體驗(yàn)

05、【課程大綱】

一、什么是自我領(lǐng)導(dǎo)力

1、如何通過自我領(lǐng)導(dǎo)，挑戰(zhàn)魔方復(fù)原目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)成功？

2、工作的本質(zhì)是價(jià)值呈現(xiàn)

3、是什么原因?qū)е挛覀兿萑牍ぷ鞯睦Ь常蔀椤笆芎φ摺保?/span>

A、大象思維

4、什么是自我領(lǐng)導(dǎo)的三個(gè)秘密？

A、自我領(lǐng)導(dǎo)者的第一秘訣，挑戰(zhàn)假想束縛

B、自我領(lǐng)導(dǎo)者的第二秘訣，激活權(quán)利點(diǎn)

C、自我領(lǐng)導(dǎo)者的第三秘訣，積極主動(dòng)得到實(shí)現(xiàn)成功所需要的

二、如何提升自我領(lǐng)導(dǎo)力？

1、自我領(lǐng)導(dǎo)力診斷

☆ 自我領(lǐng)導(dǎo)力情境體驗(yàn)：魔方復(fù)原

2、自我領(lǐng)導(dǎo)的四個(gè)階段

A、第一階段 熱情的初始者 低等能力，高度預(yù)期

B、第二階段 幻滅的學(xué)習(xí)者 中低等能力，低度預(yù)期

C、第三階段 有能力但謹(jǐn)慎的實(shí)踐者 中高等能力，不穩(wěn)定的預(yù)期

D、第四階段 獨(dú)立的成功者 高等能力，高度預(yù)期

3、自我領(lǐng)導(dǎo)力提高之道——三招

A、理想

B、信念

C、責(zé)任

4、自我領(lǐng)導(dǎo)力提高之術(shù)——六式

A、以終為始--自我領(lǐng)導(dǎo)的原則

——任何事情都要經(jīng)過兩次創(chuàng)造。

——確立清晰的目標(biāo)；

——形成一個(gè)行動(dòng)方案；

——確定優(yōu)先順序；

B、知己知彼--同理心交流的原則

——同理心的三層次聆聽

——深入內(nèi)心的七層次聆聽

C、要事第一--自我管理的原則

——學(xué)會(huì)時(shí)間管理

——時(shí)間管理四象限

D、積極主動(dòng)--個(gè)人愿景的原則

——要有責(zé)任感，不推卸責(zé)任

——積極主動(dòng)的人，關(guān)注的是自己的“影響圈”

E、雙贏思維--人際領(lǐng)導(dǎo)的原則

——情感賬戶的7種主要投資方式

——人際交往的6種模式

——雙贏的5個(gè)獨(dú)立方面

F、不斷更新--平衡的自我更新原則

——在4個(gè)基本面不斷更新自己：身體、精神、社會(huì)\情緒、智力

三、課程總結(jié)、分享