推廣 熱搜: 2022  財(cái)務(wù)  微信  法律    網(wǎng)格化  管理  營(yíng)銷  總裁班  安全 

助力企業(yè)逐鹿未來(lái) – 信息化需求與實(shí)踐 優(yōu)化之路

主講老師: 蘇忠彥
課時(shí)安排: 2天
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡(jiǎn)介: 信息化規(guī)劃是一個(gè)持續(xù)的工作,采用架構(gòu)方法開發(fā)IT戰(zhàn)略規(guī)劃,能夠保證業(yè)務(wù)和IT人員的深度參與,保持信息化規(guī)劃的適宜性。但是在IT戰(zhàn)略規(guī)劃開發(fā)結(jié)束和后續(xù)的具體實(shí)施過(guò)程中,還有遵循架構(gòu)治理的總體要求,不斷完善IT戰(zhàn)略規(guī)劃的職能和流程,對(duì)規(guī)劃方案實(shí)行常態(tài)化管理,保持規(guī)劃方案的持續(xù)有效性,積極落實(shí)規(guī)劃實(shí)施的監(jiān)督與考核機(jī)制,按照既定路線開展建設(shè)。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2022-11-19 10:18

【課程背景】

眾所周知,隨著數(shù)字化時(shí)代的發(fā)展,企業(yè)如果沒有自己的IT規(guī)劃,在未來(lái)的競(jìng)爭(zhēng)中將明顯處于劣勢(shì)地位,因此不論怎么形容IT規(guī)劃的重要性都不為過(guò)。但企業(yè)IT戰(zhàn)略規(guī)劃確是一個(gè)非常復(fù)雜的系統(tǒng)性工作,很多企業(yè)管理層、IT部門都為如何做IT規(guī)劃而傷透腦筋。

 

做任何系統(tǒng)或是產(chǎn)品,不能直接了解需求,這樣容易陷入細(xì)節(jié),而偏離整體項(xiàng)目。當(dāng)你的目標(biāo)不明確時(shí),你需要了解清楚現(xiàn)狀:?jiǎn)栴}和機(jī)會(huì)是什么?有什么影響?再確定解決方案,有效進(jìn)行需求分析。

越來(lái)越多的業(yè)務(wù),越來(lái)越多的信息化系統(tǒng),讓很多公司擁有了海量數(shù)據(jù),但是分散的數(shù)據(jù)、隔離的系統(tǒng),又形成了一個(gè)個(gè)數(shù)據(jù)孤島。于是,為了利用好數(shù)據(jù),各大公司紛紛建設(shè)了數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù),或者是最近升級(jí)為大數(shù)據(jù)平臺(tái)之類的。但是,不同條線不同場(chǎng)景的數(shù)據(jù)又要如何整合到同一個(gè)倉(cāng)庫(kù)呢?

數(shù)據(jù)模型就此應(yīng)運(yùn)而生,通過(guò)高度抽象的數(shù)據(jù)模型,整合各個(gè)源系統(tǒng)的數(shù)據(jù),最終形成統(tǒng)一、規(guī)范、易用的數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù),進(jìn)而提供包括數(shù)據(jù)集市、數(shù)據(jù)挖掘、報(bào)表展示、即席查詢等上層服務(wù)。數(shù)據(jù)模型能夠促進(jìn)業(yè)務(wù)與技術(shù)進(jìn)行有效溝通,形成對(duì)主要業(yè)務(wù)定義和術(shù)語(yǔ)的統(tǒng)一認(rèn)識(shí),具有跨部門、中性的特征,可以表達(dá)和涵蓋所有的業(yè)務(wù)。無(wú)論是操作型數(shù)據(jù)庫(kù),還是數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)都需要數(shù)據(jù)模型組織數(shù)據(jù)構(gòu)成,指導(dǎo)數(shù)據(jù)表設(shè)計(jì)。

業(yè)務(wù)驅(qū)動(dòng)IT,而IT最終為業(yè)務(wù)目標(biāo)服務(wù)。而打通兩者之間的銜接,最關(guān)鍵的地方又在于分析和解決問(wèn)題的能力,而這個(gè)能力在通過(guò)大量的項(xiàng)目實(shí)踐后,逐步就濃縮成了方法論。轉(zhuǎn)型工作的規(guī)劃需要您了解這些職能部門所要進(jìn)行的變革,這一過(guò)程通常會(huì)導(dǎo)致產(chǎn)生大量的可交付成果,其資金投入量甚至?xí)钭罡唤?jīng)驗(yàn)的高管也感到壓力。

 

信息化規(guī)劃是一個(gè)持續(xù)的工作,采用架構(gòu)方法開發(fā)IT戰(zhàn)略規(guī)劃,能夠保證業(yè)務(wù)和IT人員的深度參與,保持信息化規(guī)劃的適宜性。但是在IT戰(zhàn)略規(guī)劃開發(fā)結(jié)束和后續(xù)的具體實(shí)施過(guò)程中,還有遵循架構(gòu)治理的總體要求,不斷完善IT戰(zhàn)略規(guī)劃的職能和流程,對(duì)規(guī)劃方案實(shí)行常態(tài)化管理,保持規(guī)劃方案的持續(xù)有效性,積極落實(shí)規(guī)劃實(shí)施的監(jiān)督與考核機(jī)制,按照既定路線開展建設(shè)。

 

【課程收益】

?  熟悉解決方案需求分析的內(nèi)涵以及成功要素

?  熟悉系統(tǒng)解決方案需求分析過(guò)程中所應(yīng)有的思維與定位

?  熟悉系統(tǒng)解決方案與業(yè)務(wù)場(chǎng)景模型建構(gòu)的方法論與工具

?  熟悉系統(tǒng)解決方案與業(yè)務(wù)場(chǎng)景開發(fā)的關(guān)鍵階段及施行步驟

?  了解實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)規(guī)劃與建模的業(yè)界案例解析

 

【課程特色】

?  實(shí)用性:提供實(shí)用的建設(shè)方法和工具,而非單純理論的傳授,具強(qiáng)實(shí)用性;

?  可行性:本課程中用到的各種方法和工具,均經(jīng)過(guò)企業(yè)實(shí)踐的檢驗(yàn),強(qiáng)可行性;

?  實(shí)踐性:課堂安排了學(xué)員的心得分享,以保證學(xué)員能夠真正掌握所學(xué)的方法和技巧,具有很強(qiáng)的實(shí)踐性;

?  全面性:涵蓋了全I(xiàn)T系統(tǒng)規(guī)劃分析所涉及的方方面面,如:思維變革、能力地圖、建??蚣堋?zhí)行細(xì)則等環(huán)節(jié),內(nèi)容全面;

?  針對(duì)性:期望學(xué)員帶著相關(guān)的問(wèn)題和困惑來(lái)上課,并安排專門的答疑環(huán)節(jié)予以解答,具有很強(qiáng)的針對(duì)性。

 

【課程對(duì)象】CIO(首席信息官)、CTO(首席技術(shù)官)、項(xiàng)目總監(jiān),信息科技部技術(shù)總監(jiān),信息科技部門骨干成員,數(shù)據(jù)中心運(yùn)維骨干成員

 

【課程時(shí)間】12小時(shí)

 

【課程大綱】


一、信息化如何賦能企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與商業(yè)模式?

a)       “信息化”主要涵蓋哪些范圍?

b)       “信息化”在科技進(jìn)化過(guò)程的定位?

c)       何謂“商業(yè)模式”與“競(jìng)爭(zhēng)格局”?

d)      企業(yè)進(jìn)行信息化時(shí),可能面臨的挑戰(zhàn)為何?


二、數(shù)字化轉(zhuǎn)型對(duì)傳統(tǒng)信息系統(tǒng)管理的影響為何?

a)       何謂數(shù)字化?

b)      帶動(dòng)數(shù)字化的關(guān)鍵思維是什么?

c)       數(shù)字化如何賦能傳統(tǒng)信息系統(tǒng)管理成功轉(zhuǎn)型?

d)      信息系統(tǒng)管理部門應(yīng)如何“變陣”來(lái)因應(yīng)數(shù)字化時(shí)代的來(lái)臨?

e)       如何識(shí)別與規(guī)避數(shù)字化過(guò)程中,信息系統(tǒng)管理轉(zhuǎn)型的風(fēng)險(xiǎn)?

f)        案例分析 – 華為“研產(chǎn)銷維”產(chǎn)品全生命周期規(guī)劃


三、以“客戶”還是“產(chǎn)品”為中心,來(lái)實(shí)現(xiàn)商業(yè)目標(biāo)?

a)       何謂“商業(yè)價(jià)值鏈”?

b)      “客戶就是上帝”,這句話還是對(duì)的嗎?

c)       如何明確產(chǎn)品的定位?

d)      “優(yōu)質(zhì)”產(chǎn)品就是“好產(chǎn)品”嗎?

e)       什么產(chǎn)品才算是有“價(jià)值”?

f)        案例分析 – 華為 云數(shù)據(jù)中心解決方案


四、企業(yè)信息化主要供應(yīng)商解決方案解析

a)       IT解決方案整體規(guī)劃的全景圖

b)      IT業(yè)界科技發(fā)展趨勢(shì)為何?

c)       IT業(yè)界經(jīng)典解決方案剖析(關(guān)鍵技術(shù)維度)

                   i.           云計(jì)算以及相關(guān)云服務(wù)應(yīng)用

                  ii.           數(shù)據(jù)保護(hù)機(jī)制

                 iii.           數(shù)據(jù)治理/管理平臺(tái)

                 iv.           快速迭代開發(fā)

                  v.           智能化整合/融合

                 vi.           可視化決策/管理

d)      案例分析 – 特斯拉 無(wú)人駕駛算力中心


五、行業(yè)解決方案 業(yè)務(wù)場(chǎng)景實(shí)踐

a)       業(yè)務(wù)場(chǎng)景的定義與內(nèi)涵

                   i.           何謂“業(yè)務(wù)場(chǎng)景”?

                  ii.           組成“業(yè)務(wù)場(chǎng)景”的關(guān)鍵要素為何?

b)      “業(yè)務(wù)場(chǎng)景”應(yīng)具備哪些要素?

                   i.           誰(shuí)在里面?

                  ii.           在什么環(huán)境下?

                 iii.           在做什么?遇到什么問(wèn)題?

                 iv.           如何互動(dòng)?

                  v.           會(huì)產(chǎn)生什么價(jià)值?

c)       如何創(chuàng)建“業(yè)務(wù)場(chǎng)景”?

                   i.           識(shí)別主題

                  ii.           判斷角色與場(chǎng)景入口

                 iii.           延伸場(chǎng)景,梳理“角色”的步伐

                 iv.           針對(duì)需求思考解決方案

d)      案例分析 – 華為鴻蒙生態(tài)鏈建設(shè)


六、如何進(jìn)行有效的系統(tǒng)需求分析?

a)       如何識(shí)別常見的需求“誤區(qū)”?

b)      何謂價(jià)值需求?

                   i.           業(yè)務(wù)愿景分析

                  ii.           關(guān)系人識(shí)別

                 iii.           關(guān)系人分析

c)       何謂詳細(xì)需求?

                   i.           系統(tǒng)分解線

                  ii.           功能線

                 iii.           數(shù)據(jù)線

                 iv.           質(zhì)量線

                  v.           其它方面

d)      如何完善目標(biāo)與分析?

                   i.           需求 = 預(yù)期 – 現(xiàn)狀

                  ii.           問(wèn)題場(chǎng)景

                 iii.           機(jī)會(huì)場(chǎng)景

                 iv.           準(zhǔn)確定義問(wèn)題與機(jī)會(huì)

                  v.           影響分析

                 vi.           分析問(wèn)題與確定解決方案


七、經(jīng)典行業(yè)“信息化”解決方案剖析(與新基建之融合)

a)       物聯(lián)網(wǎng)(車聯(lián)網(wǎng),物流)

b)      金融(銀行,保險(xiǎn))

c)       教育(線上/線下)

d)      醫(yī)療(遠(yuǎn)程,精密)

e)       民生(旅游,文化)

f)        互聯(lián)網(wǎng)(電商,多媒體)

g)      制造(精密制造,汽車,軍工)

h)       能源(傳統(tǒng)電力,新能源)


八、現(xiàn)代“信息化”運(yùn)維團(tuán)隊(duì)的關(guān)鍵核心能力是什么?

a)       數(shù)字化分析能力

b)      敏捷開發(fā)項(xiàng)目管理能力

c)       各級(jí)系統(tǒng)與數(shù)據(jù)的容災(zāi)/備份能力

d)      網(wǎng)路安全管控及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力

e)       生態(tài)鏈共同協(xié)作能力


九、課程總結(jié)

a)       學(xué)員心得分享

b)      課程重點(diǎn)摘要

c)       答客問(wèn)

 
反對(duì) 0舉報(bào) 0 收藏 0
更多>與助力企業(yè)逐鹿未來(lái) – 信息化需求與實(shí)踐 優(yōu)化之路相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
后疫時(shí)代新發(fā)展力量 變革與重構(gòu)---后疫時(shí)代全球經(jīng)濟(jì)展望 2023·中小企業(yè)經(jīng)營(yíng)突圍與創(chuàng)新發(fā)展 一體化風(fēng)控體系建設(shè)訓(xùn)練營(yíng) 企業(yè)內(nèi)部控制 內(nèi)部控制體系搭建與優(yōu)化 國(guó)資委最新內(nèi)控意見解讀和  一體化風(fēng)控體系整合實(shí)踐 新常態(tài)下中國(guó)酒店業(yè)現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢(shì)
蘇忠彥老師介紹>蘇忠彥老師其它課程
掌握基建技術(shù)優(yōu)勢(shì)– 探索5G時(shí)代數(shù)字化的新興發(fā)展趨勢(shì) 重慶農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司 2021年科技信息部員工培訓(xùn)項(xiàng)目 抓住云改數(shù)轉(zhuǎn)的創(chuàng)新發(fā)展 – 數(shù)字化賦能業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型之道 助力創(chuàng)新 逐鹿未來(lái) – 通往元宇宙架構(gòu)之路 抓住數(shù)字經(jīng)濟(jì)的無(wú)限商機(jī) – 大數(shù)據(jù)賦能銀行業(yè)務(wù)創(chuàng)新發(fā)展 助力企業(yè)逐鹿未來(lái) – 信息化需求與實(shí)踐 優(yōu)化之路 把握數(shù)字經(jīng)濟(jì)政策機(jī)遇,做好智慧大數(shù)據(jù)戰(zhàn)略決策  – 制造產(chǎn)業(yè)數(shù)字化工廠轉(zhuǎn)型創(chuàng)新發(fā)展之道 軟件系統(tǒng)安全運(yùn)營(yíng)的守護(hù)神 – 系統(tǒng)安全測(cè)試方法與工具
網(wǎng)站首頁(yè)  |  關(guān)于我們  |  聯(lián)系方式  |  誠(chéng)聘英才  |  網(wǎng)站聲明  |  隱私保障及免責(zé)聲明  |  網(wǎng)站地圖  |  排名推廣  |  廣告服務(wù)  |  積分換禮  |  網(wǎng)站留言  |  RSS訂閱  |  違規(guī)舉報(bào)  |  京ICP備11016574號(hào)-25