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旅游景區(qū)運(yùn)營與服務(wù)管理
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部形成的一種獨(dú)特的價(jià)值觀、信仰、行為規(guī)范和習(xí)慣的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心競爭力和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，也是吸引和留住人才的重要因素。企業(yè)文化的建設(shè)需要長期堅(jiān)持和不斷完善，通過制定明確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和文化建設(shè)活動(dòng)，形成具有企業(yè)特色的文化氛圍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
2024-04-29 16:17
主講老師：滕佳課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

面議

展覽館管理運(yùn)營實(shí)務(wù)
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部形成的一種獨(dú)特的價(jià)值觀、信仰、行為規(guī)范和習(xí)慣的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心競爭力和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，也是吸引和留住人才的重要因素。企業(yè)文化的建設(shè)需要長期堅(jiān)持和不斷完善，通過制定明確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和文化建設(shè)活動(dòng)，形成具有企業(yè)特色的文化氛圍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
2024-04-29 16:17
主講老師：滕佳課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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景區(qū)運(yùn)營管理工作坊
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部形成的一種獨(dú)特的價(jià)值觀、信仰、行為規(guī)范和習(xí)慣的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心競爭力和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，也是吸引和留住人才的重要因素。企業(yè)文化的建設(shè)需要長期堅(jiān)持和不斷完善，通過制定明確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和文化建設(shè)活動(dòng)，形成具有企業(yè)特色的文化氛圍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
2024-04-29 16:14
主講老師：滕佳課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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文旅企業(yè)中高層執(zhí)行力
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部形成的一種獨(dú)特的價(jià)值觀、信仰、行為規(guī)范和習(xí)慣的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心競爭力和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，也是吸引和留住人才的重要因素。企業(yè)文化的建設(shè)需要長期堅(jiān)持和不斷完善，通過制定明確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和文化建設(shè)活動(dòng)，形成具有企業(yè)特色的文化氛圍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
2024-04-29 16:14
主講老師：滕佳課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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文旅融合背景下的鄉(xiāng)村旅游的創(chuàng)新思維與實(shí)踐

文旅融合背景下的鄉(xiāng)村旅游的創(chuàng)新思維與實(shí)踐
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部形成的一種獨(dú)特的價(jià)值觀、信仰、行為規(guī)范和習(xí)慣的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心競爭力和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，也是吸引和留住人才的重要因素。企業(yè)文化的建設(shè)需要長期堅(jiān)持和不斷完善，通過制定明確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和文化建設(shè)活動(dòng)，形成具有企業(yè)特色的文化氛圍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
2024-04-29 16:03
主講老師：滕佳課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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文旅相關(guān)產(chǎn)業(yè)和商業(yè)模式創(chuàng)新

文旅相關(guān)產(chǎn)業(yè)和商業(yè)模式創(chuàng)新
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部形成的一種獨(dú)特的價(jià)值觀、信仰、行為規(guī)范和習(xí)慣的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心競爭力和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，也是吸引和留住人才的重要因素。企業(yè)文化的建設(shè)需要長期堅(jiān)持和不斷完善，通過制定明確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和文化建設(shè)活動(dòng)，形成具有企業(yè)特色的文化氛圍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
2024-04-29 16:03
主講老師：滕佳課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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以文化景觀為主要消費(fèi)對象的鄉(xiāng)村旅游
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部形成的一種獨(dú)特的價(jià)值觀、信仰、行為規(guī)范和習(xí)慣的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心競爭力和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，也是吸引和留住人才的重要因素。企業(yè)文化的建設(shè)需要長期堅(jiān)持和不斷完善，通過制定明確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和文化建設(shè)活動(dòng)，形成具有企業(yè)特色的文化氛圍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
2024-04-29 16:03
主講老師：滕佳課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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智慧景區(qū)現(xiàn)狀與前瞻分析
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部形成的一種獨(dú)特的價(jià)值觀、信仰、行為規(guī)范和習(xí)慣的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心競爭力和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，也是吸引和留住人才的重要因素。企業(yè)文化的建設(shè)需要長期堅(jiān)持和不斷完善，通過制定明確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和文化建設(shè)活動(dòng)，形成具有企業(yè)特色的文化氛圍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
2024-04-29 16:03
主講老師：滕佳課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)與文化旅游
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部形成的一種獨(dú)特的價(jià)值觀、信仰、行為規(guī)范和習(xí)慣的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心競爭力和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，也是吸引和留住人才的重要因素。企業(yè)文化的建設(shè)需要長期堅(jiān)持和不斷完善，通過制定明確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和文化建設(shè)活動(dòng)，形成具有企業(yè)特色的文化氛圍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
2024-04-29 15:57
主講老師：滕佳課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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國企轉(zhuǎn)型旅游企業(yè)思維破局
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部形成的一種獨(dú)特的價(jià)值觀、信仰、行為規(guī)范和習(xí)慣的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心競爭力和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，也是吸引和留住人才的重要因素。企業(yè)文化的建設(shè)需要長期堅(jiān)持和不斷完善，通過制定明確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和文化建設(shè)活動(dòng)，形成具有企業(yè)特色的文化氛圍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
2024-04-29 15:57
主講老師：滕佳課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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旅游景區(qū)客訴與輿情危機(jī)處理
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部形成的一種獨(dú)特的價(jià)值觀、信仰、行為規(guī)范和習(xí)慣的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心競爭力和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，也是吸引和留住人才的重要因素。企業(yè)文化的建設(shè)需要長期堅(jiān)持和不斷完善，通過制定明確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和文化建設(shè)活動(dòng)，形成具有企業(yè)特色的文化氛圍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
2024-04-29 15:57
主講老師：滕佳課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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旅行社產(chǎn)品問題分析與解決
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部形成的一種獨(dú)特的價(jià)值觀、信仰、行為規(guī)范和習(xí)慣的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心競爭力和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，也是吸引和留住人才的重要因素。企業(yè)文化的建設(shè)需要長期堅(jiān)持和不斷完善，通過制定明確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和文化建設(shè)活動(dòng)，形成具有企業(yè)特色的文化氛圍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
2024-04-29 15:50
主講老師：滕佳課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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文旅行業(yè)的品牌策劃
企業(yè)文化是企業(yè)內(nèi)部形成的一種獨(dú)特的價(jià)值觀、信仰、行為規(guī)范和習(xí)慣的總和，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心競爭力和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)發(fā)展的基石，也是吸引和留住人才的重要因素。企業(yè)文化的建設(shè)需要長期堅(jiān)持和不斷完善，通過制定明確的價(jià)值觀和行為準(zhǔn)則，加強(qiáng)員工培訓(xùn)和文化建設(shè)活動(dòng)，形成具有企業(yè)特色的文化氛圍，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供有力的支撐。
2024-04-29 15:50
主講老師：滕佳課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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打造基業(yè)長青的企業(yè)文化
企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的靈魂，它涵蓋了企業(yè)的價(jià)值觀、行為準(zhǔn)則、精神風(fēng)貌等多個(gè)方面。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，提升企業(yè)的凝聚力和競爭力。通過營造積極向上的工作氛圍，企業(yè)文化能夠引導(dǎo)員工樹立正確的職業(yè)觀念，形成良好的工作習(xí)慣。同時(shí)，企業(yè)文化也是企業(yè)品牌建設(shè)的重要組成部分，它能夠幫助企業(yè)樹立良好的社會(huì)形象，增強(qiáng)公眾對企業(yè)的信任和支持。
2024-04-18 16:03
主講老師：姚光林課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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《孝與企業(yè)文化建設(shè)》課程大綱
企業(yè)文化是組織的核心靈魂，它塑造了企業(yè)的價(jià)值觀、行為準(zhǔn)則和共同信仰。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和向心力。它倡導(dǎo)誠信、創(chuàng)新、協(xié)作和卓越，為員工提供積極向上的工作氛圍和成長空間。通過企業(yè)文化建設(shè)，企業(yè)可以形成獨(dú)特的競爭優(yōu)勢，提升品牌形象和市場影響力。同時(shí)，企業(yè)文化也是企業(yè)與員工、客戶和社會(huì)溝通的橋梁，展現(xiàn)企業(yè)的社會(huì)責(zé)任和使命擔(dān)當(dāng)。
2024-04-15 15:49
主講老師：羅文娟課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

面議

企業(yè)文化落地生根
企業(yè)文化，是公司的靈魂與精髓，它塑造了企業(yè)的獨(dú)特氣質(zhì)和形象。它融合了企業(yè)的價(jià)值觀、使命、愿景和行為準(zhǔn)則，引導(dǎo)員工共同追求卓越，實(shí)現(xiàn)企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，形成強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)凝聚力，推動(dòng)企業(yè)不斷創(chuàng)新和進(jìn)步。同時(shí)，它也是企業(yè)與社會(huì)溝通的橋梁，傳遞著企業(yè)的責(zé)任與擔(dān)當(dāng)，塑造了企業(yè)的良好社會(huì)形象。因此，構(gòu)建積極、健康、向上的企業(yè)文化，對于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展具有重要意義。
2024-04-10 10:34
主講老師：張冬明課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

面議

《做好風(fēng)險(xiǎn)管理，應(yīng)對驚濤駭浪，助力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展》 ——企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理理論及實(shí)踐

《做好風(fēng)險(xiǎn)管理，應(yīng)對驚濤駭浪，助力企業(yè)可持續(xù)發(fā)展》 ——企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理理論及實(shí)踐
企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，它涵蓋了企業(yè)的價(jià)值觀、行為準(zhǔn)則和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠凝聚員工力量，激發(fā)員工創(chuàng)新精神，為企業(yè)發(fā)展提供源源不斷的動(dòng)力。它倡導(dǎo)正直誠信、團(tuán)結(jié)協(xié)作，鼓勵(lì)員工追求卓越、勇攀高峰。同時(shí)，企業(yè)文化也是企業(yè)形象的重要體現(xiàn)，它能夠吸引優(yōu)秀人才，增強(qiáng)企業(yè)的社會(huì)影響力。因此，企業(yè)應(yīng)注重企業(yè)文化的建設(shè)和傳承，使其成為推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的強(qiáng)大精神支柱。
2024-03-27 15:01
主講老師：王悅課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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《產(chǎn)品創(chuàng)新實(shí)戰(zhàn)》從用戶畫像到產(chǎn)品創(chuàng)新

《產(chǎn)品創(chuàng)新實(shí)戰(zhàn)》從用戶畫像到產(chǎn)品創(chuàng)新
企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，它涵蓋了企業(yè)的價(jià)值觀、行為準(zhǔn)則和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠凝聚員工力量，激發(fā)員工創(chuàng)新精神，為企業(yè)發(fā)展提供源源不斷的動(dòng)力。它倡導(dǎo)正直誠信、團(tuán)結(jié)協(xié)作，鼓勵(lì)員工追求卓越、勇攀高峰。同時(shí)，企業(yè)文化也是企業(yè)形象的重要體現(xiàn)，它能夠吸引優(yōu)秀人才，增強(qiáng)企業(yè)的社會(huì)影響力。因此，企業(yè)應(yīng)注重企業(yè)文化的建設(shè)和傳承，使其成為推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的強(qiáng)大精神支柱。
2024-03-27 13:15
主講老師：陸堯課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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《產(chǎn)品創(chuàng)新大師工作坊》企業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新全流程解決方案實(shí)戰(zhàn)

《產(chǎn)品創(chuàng)新大師工作坊》企業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新全流程解決方案實(shí)戰(zhàn)
企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂，它涵蓋了企業(yè)的價(jià)值觀、行為準(zhǔn)則和精神風(fēng)貌。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠凝聚員工力量，激發(fā)員工創(chuàng)新精神，為企業(yè)發(fā)展提供源源不斷的動(dòng)力。它倡導(dǎo)正直誠信、團(tuán)結(jié)協(xié)作，鼓勵(lì)員工追求卓越、勇攀高峰。同時(shí)，企業(yè)文化也是企業(yè)形象的重要體現(xiàn)，它能夠吸引優(yōu)秀人才，增強(qiáng)企業(yè)的社會(huì)影響力。因此，企業(yè)應(yīng)注重企業(yè)文化的建設(shè)和傳承，使其成為推動(dòng)企業(yè)持續(xù)發(fā)展的強(qiáng)大精神支柱。
2024-03-27 13:14
主講老師：陸堯課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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打造接地氣的企業(yè)文化——企業(yè)文化在選育用留中的落地執(zhí)行

打造接地氣的企業(yè)文化——企業(yè)文化在選育用留中的落地執(zhí)行
企業(yè)文化，是企業(yè)獨(dú)特的靈魂和氣質(zhì)，它體現(xiàn)了企業(yè)的核心價(jià)值觀、經(jīng)營理念和行為規(guī)范。優(yōu)秀的企業(yè)文化能夠激發(fā)員工的歸屬感和創(chuàng)造力，形成強(qiáng)大的凝聚力和向心力。它不僅是企業(yè)內(nèi)部的精神支柱，更是企業(yè)對外展示形象的重要窗口。通過構(gòu)建積極向上的企業(yè)文化，企業(yè)能夠吸引更多優(yōu)秀人才，提升整體競爭力。同時(shí)，企業(yè)文化也是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要保障，它能夠在變革中保持企業(yè)的穩(wěn)定性和連續(xù)性，引領(lǐng)企業(yè)不斷前行。
2024-03-21 12:04
主講老師：徐越課時(shí)安排：1天/6小時(shí)

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