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流程管理與標準化

主講老師: 劉世榮 劉世榮

主講師資:劉世榮

課時安排: 2-3天
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 學會分析流程與管理,從而提升效率和效能;
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2022-11-15 09:18

【培訓目標】

1、  學會分析流程與管理,從而提升效率和效能;

2、  掌握標準流程圖繪制的方法;

3、  通過對企業(yè)典型流程的改善的實戰(zhàn)訓練,為企業(yè)解決實際問題;

4、  理解管理標準化,降低經營風險,提升效率和品牌

【培訓方式】講解分析、角色扮演、觀看錄像、現場實戰(zhàn)、模擬練習、案例研討等多種培訓方式結合

【培訓時間】2--3天

【培訓講師】劉世榮

【課程提綱】

第一講 流程優(yōu)化或再造管理的第三次革命

1.      通過業(yè)務流程優(yōu)化適應變化和競爭

2.      流程再造的概念

3.      流程優(yōu)化的意義

4.      流程優(yōu)化的原則

ü  實例分析:某管理流程及其存在的問題

ü  視頻分享:流程的巨大作用

第二講 流程圖設計與流程管理配套文件的編制

1.      確定科學有效的流程的指導思想

2.      流程的分級、分等

3.      初步確定流程名稱和目標

4.      繪制流程圖并分析、論證

5.      定流程細節(jié)、輸入輸出和參與部門

6.      繪制流程圖

7.      流程說明與管理制度

8.      流程管理制度涉及的文件有哪些,

9.      文件展示

ü  現場練習:了解流程圖的畫法,便于以后審核把關

ü  練習:列舉公司管理流程的文件名稱和框架

ü  展示:完美流程展示分析

第三講 現有流程的診斷

1.     現有流程問題診斷、分析

2.     分析流程的六大方法,如何發(fā)現流程的問題所在

3.     一般流程存在的五大類問題及其改善方法

4.     管理流程改造

5.     最終確定管理流程

ü  現場診斷:從最簡單的流程開始分析、改善

ü  案例分析:大部分管理流程存在的問題分析

ü  視頻:某外企的流程狀況

第四講 流程優(yōu)化項目的組織與推進

1.     流程優(yōu)化或再造的難點

2.     流程優(yōu)化的人員組成與工作推進方式

3.     流程優(yōu)化的范圍與涉及到的文件模板

4.     確保流程優(yōu)化改善工作落實到位的注意事項

ü  案例:某公司流程優(yōu)化工作的實施經驗

ü  研討分析:我們自己公司的管理流程存在的問題及其原因

5.    運用軟件管理流程、落實流程

6.    管理信息化系統(tǒng)介紹

ü  案例:信息化的趨勢與軟件介紹


第五講 管理標準化

1.     管理標準化涉及哪些內容

2.     管理標準化的目的是什么,管理的人治與法制

3.     標準化管理系統(tǒng)的清單與模板分析

4.     標準化流程管理文件展示與分析

5.     成功企業(yè)的管理標準化狀況分析

ü  視頻分享:某跨國公司管理標準化

ü  現場研討:我們企業(yè)如何實現管理標準化,建立路徑圖


課程答疑、總結,制定《訓后改進計劃》

 
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